现行的石材加工厂可以用三个字来形容脏、乱、烦、伴随着石材加工过程，石材粉尘漫天飞舞，侵略人们的呼吸道，占领人们的视野，此谓脏；石材切割后的板材及机械随处停放，显得杂乱无章，此谓乱；刺耳的石材切割声叫人心烦，此谓烦。

    没有任何防护措施的工人在切割石材时，吸入产生的粉尘，极易影响到肺部健康，容易得矽肺病（由于长期吸入游离的二氧化硅粉尘而引起的尘肺常见病。）；工厂的居然环境差，伙食脏以及长时间的工作，便利许多工人患上疾病。然而为了生计，他们却带病工作，极少工厂会为农民工办理医疗保险；刺耳的噪音影响工人的听力，甚至导致失聪；笔者观察到许多工人在加工石材过程中，并未采取任何安全防护措施，发生人身伤害的事情时有发生。

    这样的工作环境，不但直接影响到工人的健康，而且也将影响到整个工厂的可持续发展。身体素质欠佳的工人，带着噪音产生的烦躁情绪工作，以及杂乱无章的工作环境必将影响工作效率及生产结果。企业的可持续发展，人才是关键。对于工厂来说，也就是有经验的技工。企业主可以更加人性化的为工人们提供相应的保护措施，让他们工作的安心、生活的舒心，那么工作效率自然也就提高。

    我们做企业的想法是否要改变一下呢？意大利的鞋匠最关心的就是自己的做工手艺，他们的观念是先把产品做好了，做完美了，再推销。什么可以保证产品的质量和加工效率呢？就是靠一线的工人。只有工厂运作好，企业才可以接大单，才能有循环效应。以前大家只关心有没有订单，所有人关心的都是哪里有市场，哪里有客户。这些年用水头工厂代工的贸易公司都经历过这样的烦恼吧：工厂说话不算话，没有按期交货，产品质量不稳定，要亲自验收。有的时候几乎每批货都让人提心吊胆。说开了，这就是工厂和工人之间的矛盾。工人得不到合理的待遇当然会怠工，工作效率也自然没有保证。